永远不变的就是变化,任何变化有坏就有好

101 人阅读 | 时间:2018年10月27日 00:34

这几天一直在复盘上个季度的工作,今天开了一天的管理会,在经济下行压力较大,企业裁员缩编的情况下,公司校园招聘的收入却保持高速增长,不得不让人称奇。

而在一个项目增长速度超预期的的时候,我并不会盲目乐观,更多是感叹自己运气不错,撞到了大势之上。

校园招聘从16年开始,整体规模增长较快,很大的一个原因,则是得益于人口红利的消失,按说这对许多企业而言,为非常不利的一点。

但对于校园招聘市场而言,每年新增劳动力减少,而大学生毕业人数逐年提升,使之占比更高,企业不得不都开始进行校园招聘,于是人口红利的消失,对于校招市场而言,反而变成了利好。

永远不变的就是变化,任何变化有坏就有好 创业经验 第1张

2018年伊始,不断传出企业裁员缩编的言论,从互联网到地产,再到金融,均被波及,但企业总归是需要用人的。

校招大学生的成本,绝大多数情形下,比社招成本要便宜的多,如华为等名企都有全面停止社招、增加校招的传言,于是校招市场的红火被进一步推波。

可见,任何事物其实都有正反面,对一面是不利,对另一面则变成利好。

永远不变的就是变化,任何变化有坏就有好 创业经验 第2张

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我们生活里,大多数场景也是如此,得到一些东西,必定需要失去一些东西,经济学里把这叫做机会成本。

同样一个周末,如果用来工作、学习,则疏于对家庭、孩子的陪伴;大学毕业后,如果选择奋斗一把,则远离了自己的父母;或许两者在某些程度上可以兼容,但同一时间,我们还是难以分心二用。

人生真的是充满了选择,记得我当初在美团工作的时候,记忆最深刻的一句话,就是“既往不恋、纵情向前”,不断拥抱变化,才是我们人生不变的常态。

在职场里,我会逼着自己,乃至我的团队,去锤炼出自己的一技之长,或许我就属于那种有被迫害妄想症,常会想如果明天被公司开除,我是否能够在业内混的更好,于是长期焦虑。

现实中,实在有太多大公司里的员工,在入职不短的年头后,突然有一天被公司开掉,因为他们只顾埋头拉车,不顾抬头看路,最终一年又一年后,经历一次次调薪,拿着不低工资,但业绩产出极低的老员工,则变成企业开除的首先。

害怕变化的人,在变化来临时,反而抗风险能力极低。

永远不变的就是变化,任何变化有坏就有好 创业经验 第3张

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希望大家不用再去害怕任何变化,每一次变化的出现,甚至每一次主动去追寻改变,都让我们的韧性变的更强。

但这个世界上,有许多看似无用的大道理,相反真的值得我们去长期追随,比如长线思维、追逐复利、刻意练习、独立思等等,有空再跟大家展开聊聊这些我们应该信奉的“原则”。

本周末在武汉呆两天,周日中午武汉的朋友有空一起吃饭。

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